戦国武将の名言

伊達政宗の名言「大事の義は、人に談合せず、一心に究めたるがよし」から学ぶ決断力

「大事の義は、人に談合せず、一心に究めたるがよし」伊達政宗が生死をかけた難題に立ち向かう中で放ったこの名言は、重要な決断の際に、他人の意見に頼らず自分の信念に従って決断を下すことの大切さを教えています。政治やビジネスにおいても、時には情報が...
戦国武将の名言

伊達政宗に学ぶ「若さの突破力 × 経験の戦略」若手とベテランの最適な戦い方

若者は勇猛に頼り、壮年は相手の強弱を測って戦う戦国の風雲児・伊達政宗は、天下取りの野心と奥州制覇の実力を兼ね備えた名将でした。ある合戦で、敵軍の中に活躍する二人の武将を見た政宗は、彼らの戦い方を観察し、「一人は二十歳ほど、もう一人は三十を過...
戦国武将の名言

徳川家康の名言「怒りは敵と思え」から学ぶ感情コントロールの重要性

「怒りは敵と思え」この言葉には、感情をコントロールすることの大切さが込められています。ビジネスシーンにおいても、怒りに支配されることなく冷静に判断し、理性的に行動することが求められます。怒りを爆発させても状況は改善せず、むしろ人間関係に亀裂...
戦国武将の名言

家来は「惚れさせねばならぬ」徳川家康が遺したリーダーシップの本質

家来は「惚れさせねばならぬ」──徳川家康が遺した、現代リーダーに贈るリーダーシップの本質「家来はな、惚れさせねばならぬものよ」──これは、徳川家康が残したとされる「大将の戒め」の一節です。リーダーとはどうあるべきか、上に立つ者の心構えと責任...
戦国武将の名言

「愚かなことにも耳を傾けよ」徳川家康が教える“最後まで聴く力”が組織を強くする

「愚かなことを言う者があっても、最後まで聴いてやらねばならない。でなければ、聴くに値することを言う者までもが、発言をしなくなる。」これは徳川家康の名言のひとつです。現代のビジネスにおいても、この言葉には大きな示唆があります。「忙しいから」「...
戦国武将の名言

「部下の背中ばかり見ていては、組織は動かない」徳川家康と山本五十六に学ぶ“本物のリーダー像”

「部下の背中ばかり見ていては、組織は動かない」──徳川家康と山本五十六に学ぶ“本物のリーダー像”「大将たる者、味方の盆の窪ばかり見ていて、合戦で勝てるわけがない」──徳川家康のこの言葉は、現代のリーダーにも強く突き刺さる教訓です。自ら手を汚...
戦国武将の名言

「荒立てずに成し遂げる」──徳川家康の名言に学ぶ、チームで成果を上げる“静かな力”

「大事を成し遂げようとするには、本筋以外のことはすべて荒立てず、なるべく穏便にすますようにせよ」この徳川家康の言葉は、現代のビジネスにおけるチームマネジメントやリーダーシップにおいても大きなヒントを与えてくれます。チームで成果を上げたいとき...
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「満足した瞬間に成長は止まる」──徳川家康に学ぶ、自分を磨き続ける力

及ばざるは 過ぎたるに 勝れり「やり足りないくらいがちょうどよい。やり過ぎることより優れている」─この言葉には、現状に満足せず、常に進化を目指す姿勢が込められています。現代のビジネスにおいても、この考え方は極めて重要です。一度の成功や今の状...
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「重荷があるから人は成長できる」──徳川家康とアントニオ猪木に学ぶ、困難を乗り越える力

『重荷が人をつくるのじゃぞ。 身軽足軽では人は出来ぬ』(『徳川家康』山岡荘八より)ビジネスの現場で、責任やプレッシャーに押しつぶされそうになることは誰にでもあります。「この苦労に意味があるのだろうか」と悩むとき、私たちに必要なのは「逃げずに...
戦国武将の名言

「人を喜ばせること」がビジネスの原点──徳川家康に学ぶ、繁栄の本質

ビジネスで成功する人の多くは、口を揃えてこう言います。「誰かのために、心から喜んでもらうことをしたい」と。徳川家康の言葉に、こんな名言があります。「最も多くの人間を喜ばせたものが、最も大きく栄える」これは戦国時代に生きた家康だけでなく、現代...